Penghasilan untuk ibu cuti melahirkan

Pergi bekerja setelah ada keputusan: 8 keunggulan kompetitif dibandingkan pencari kerja lainnya

Ada persepsi luas bahwa perempuan cuti melahirkan kehilangan kualifikasinya dan kemudian merasa lebih sulit untuk mendapatkan pekerjaan lagi. Kami tidak setuju dengan pendapat ini dan hari ini kami akan membuktikan sebaliknya. Berikut adalah beberapa keterampilan yang dipelajari para ibu selama cuti melahirkan.

8 keunggulan kompetitif dibandingkan dengan mereka yang tidak "duduk dalam cuti melahirkan"

  1. Tidur berdiri, duduk atau tidak tidur sama sekali

Keterampilan ini dimiliki oleh seorang prajurit wajib militer, kuda tempur dan, tentu saja, seorang ibu muda. Jika dalam "kehidupan sebelumnya" Anda menghabiskan setengah hari libur di tempat tidur, dan pada hari kerja Anda bangun hanya setelah secangkir kopi kental, kemudian 3-4 minggu setelah kelahiran bayi Anda, Anda menemukan kekuatan super yang luar biasa - Anda tidur tidak lebih dari 4-5 jam sehari dan sambil melakukan sebanyak yang dewi India berlengan delapan Lakshmi bisa. Dan setelah enam jam tidur "penuh", Anda segar seperti kuntum mawar saat fajar. Bayi di rumah adalah simulator terbaik untuk melatih keterampilan bangun pagi secara teratur dan kemampuan untuk tertidur dalam posisi apa pun untuk interval waktu minimum. Setelah beberapa bulan pelatihan, ketika Anda pergi bekerja, itu akan sangat berguna bagi Anda - Anda akan menjadi standar ketepatan waktu dan energi untuk rekan kerja Anda.

Semua kemampuan ini, ditambah kemampuan untuk melakukan reboot lengkap dalam beberapa menit tidur selama istirahat makan siang atau dalam perjalanan Anda ke tempat kerja, akan menjadikan Anda karyawan yang paling diperlukan jika Anda ingat untuk menyebutkan peluang ini saat Anda pergi bekerja.

Kemampuan setiap ibu adalah tidur sambil duduk bahkan berdiri. Sekarang, tanpa cukup tidur di malam hari, Anda mungkin bisa tidur siang dalam perjalanan ke kantor atau selama istirahat makan siang, untuk memulai bisnis dengan semangat baru.

  1. Ada stopwatch

Bicara soal istirahat makan siang, pegawai perempuan yang keluar dari SK bukanlah yang menghabiskan beberapa jam untuk makan siang bisnis dan makanan ringan. Ibu bisa makan siang tiga macam dalam 5 menit dan minum satu cangkir kopi sepanjang hari, dan bahkan tanpa berhenti dari alur kerja. Tidak mengherankan setelah berbulan-bulan, ketika dia harus membawa dan mengayunkan hartanya di satu tangan sepanjang waktu, dan mengambil makanan dengan tangan lainnya di antara memberi makan, berjalan, mandi, mencuci, dan hiburan lain di rumah Disneyland.

  1. Bekerja di lingkungan apa pun

Sangat mudah untuk melakukan negosiasi penting melalui telepon dalam suasana “pasar burung”! Menulis laporan di pusat perdagangan di pasar valuta asing sangat mudah! Untuk menurunkan tabel data statistik ketika semua rekan menuangkan gelas ketiga untuk menghormati 8 Maret - jangan konyol - ini hanya liburan setelah dia harus memberi makan anak pada waktu yang sama di rumah, baca instruksi untuk superpumpers baru, dengarkan rekomendasi dari dokter anak di telepon dan semua ini teriakan suami tercinta yang peduli dengan nasib UEFA. Ibu dapat bekerja setelah cuti melahirkan dengan mudah di lingkungan non-kerja!

  1. Lakukan 5 hal pada saat bersamaan

Manajer kantor biasa dapat menyelesaikan tidak lebih dari 2-3 tugas pada saat yang sama, dan semuanya akan dilakukan biasa-biasa saja. Sangat berbeda - seorang ibu, dikeraskan oleh "kebugaran maternitas". Dia mampu mengingat dalam ingatannya sejumlah masalah multidirectional yang tidak terbatas, mengontrol kualitas pekerjaan yang dilakukan di beberapa proyek sekaligus dan secara bersamaan memeriksa data rekan kerja dan bawahan. Dan bukan karena dia tidak mempercayai mereka, dan bukan karena dia menganggap mereka kurang kompeten, tetapi hanya karena dia tidak bisa lagi mengontrol, kebutuhan untuk terus memantau situasi telah menjadi bagian dari darah. Kebiasaan menggendong anak, sendok, setrika, telepon, dan penyedot debu di tangan Anda pada saat yang sama, memengaruhi tugas-tugas resmi, menjadikan ibu sebagai karyawan universal yang sangat diperlukan.

  1. Hafalkan dengan cepat dan baik

Ahli biologi telah menemukan bahwa pada beberapa spesies hewan, wilayah otak yang bertanggung jawab atas kemampuan mengingat meningkat selama periode penyimpanan selama musim dingin, yang memungkinkan untuk mengingat ratusan tempat makanan tersembunyi. Bagi seorang wanita, insentif tersebut adalah banyaknya dongeng, puisi, dan lagu yang tidak realistis yang harus dihafal tiga tahun sebelum berangkat kerja. Ibu memiliki ingatan yang sangat baik tentang cuti melahirkan, sehingga dia dapat dipercaya untuk bekerja dengan klien, penjualan, pelacakan pesanan, atau logistik.

  1. Kelola tim

Bahkan membesarkan satu anak, Anda dengan cepat belajar memimpin, dan mengelola sekelompok gadis tomboi muda, Anda menjadi kolonel sejati. Oleh karena itu, dengan mengepalai departemen, Anda dapat dengan mudah mengkoordinasikan upaya beberapa bawahan untuk mencapai hasil yang sama, dan bahkan mengajari mereka untuk melakukan banyak hal yang berguna, misalnya, latihan mata, yang akan meningkatkan efisiensi setiap karyawan dan meningkatkan keseluruhan suasana. Mudah membangun bawahan dan membuat mereka tidak hanya memenuhi tugas langsung mereka, tetapi juga makan siang, berolahraga, dan juga pergi ke pot bersama dan pada jam yang ditentukan secara ketat.

  1. Jangan terganggu oleh hal-hal kecil

Tidak seperti kebanyakan kolega yang, tanpa ragu-ragu, saat menghabiskan waktu untuk minum teh di tengah hari kerja, mengunjungi teman-teman dari departemen berikutnya atau mengobrol di jejaring sosial, seorang ibu yang baru-baru ini keluar dari keputusan itu tahu pasti bahwa setiap detik, ketika tidak ada yang mengalihkan perhatiannya dari kerja, hanya emas. Selama bulan-bulan yang dikhususkan untuk si kecil, kita mengembangkan refleks yang terkondisi: jika satu menit telah menonjol ketika si kecil tidak membutuhkan perhatian yang lebih pada dirinya sendiri, karena inilah waktunya untuk tidur, makan atau bermain, maka kita harus menggunakannya segera dan dengan manfaat terbesar, yaitu melakukan sesuatu penting dan mendesak, sampai akhir dunia berikutnya dimulai.

  1. Kreatiflah dalam memecahkan masalah

Bu, seperti itu Foka - dermaga semua perdagangan. Siapa lagi yang akan membuat furnitur boneka dari kotak sepatu, panel warna-warni dari tutup botol plastik, dan rambut palsu dari kain pel dengan jubah Ayah. Hanya dia yang mampu membuat anak itu melupakan air mata dengan bantuan kantong sampah atau serbet kertas yang telah menjadi kupu-kupu, dan dengan diam-diam masih memasukkan brokoli dan kefir ke dalam mulutnya yang secara mengejutkan terbuka. Pertanyaannya adalah - mengapa semua keterampilan ini bekerja, di mana tugas yang sangat berbeda diselesaikan. Ya, tidak peduli masalah apa yang kita hadapi - adalah penting seberapa kreatif kita dapat mendekati mereka, dan ibu tidak ada bandingannya.Tembakan yang berharga, apa yang bisa saya katakan!

  • 7 alasan untuk tidak takut bekerja setelah ada keputusan
  • Peretasan hidup bagi mereka yang meninggalkan keputusan tersebut
  • Bagaimana mendapatkan wawancara pasca melahirkan yang sukses: tips untuk wawancara yang sukses
  • Ibu bisnis: bagaimana mencapai kesuksesan bisnis dan menjadi ibu yang baik

VIDEO: 10 tips tentang cara keluar dari cuti melahirkan untuk bekerja

Tonton videonya: What to do about rising rents? DW Documentary (Mungkin 2024).